如果您遇到了 Service Level Agreement (SLA)(服务级别协议)问题,请使用本指南查找常见问题的解决方法。
本文章包含以下主题:
- 违反目标后标记显示“现在”
- 已违反目标不考虑营业时间
- 不显示新政策
- SLA 仅应用于某些工单
- 首次回复时间指标无法正常工作
- 当工单状态为待回应时,SLA 未暂停
- 目标时间显示不正确
- 新应用的 SLA 执行了额外的违反事件
- 当工单上有 SLA 政策时,为什么我看不到 SLA 标记?
- 对日程计划的更新不反映在 SLA 目标中
有关 SLA 运作方式的一般信息,请参阅以下文章:查看和理解 SLA 目标。
违反目标后标记显示“现在”
当违反后目标发生更改时,标记将显示现在。这些更改包括公开评论、状态更改、优先级更改或政策更改。
已违反目标不考虑营业时间
即使目标是按营业时间设置的,标记也将始终以日历时间显示时间。因此,无论目标是在营业时间还是日历时间,都没有关系。
不显示新政策
Zendesk 没有将新创建的 SLA 政策应用到现有工单,或 Zendesk 没有将更新的 SLA 政策应用到已经使用该 SLA 的工单。
说明
SLA 基于工单活动日志。要使 SLA 政策匹配工单,工单创建或工单更新等工单活动必须是发生在工单上的。否则,工单将不显示 SLA 信息,或继续显示旧的 SLA 信息。
在以下示例中,SLA 政策未应用,原因可能是工单最后一次更新时没有现有政策可应用,或者工单不满足政策的条件。
在以下示例中,SLA 政策在工单更新后应用,在这之前,政策已创建,或者工单已更新为满足现有政策的条件:
SLA 仅应用于某些工单
SLA 没有应用于满足所有 SLA 政策条件的工单。
说明
发生这种情况是因为工单没有设置工单优先级。要应用 SLA 目标,工单必须具有优先级。工单优先级必须是系统默认字段。使用自定义工单字段时,SLA 不适用。
根据工单优先级,SLA 政策的目标时间和营业时间类型可能有所不同:
如果工单未设置优先级以跟 SLA 政策中设置的目标时间匹配,则不会应用目标时间,也不会显示计时器,除非添加优先级。
如果工单创建时带有私密评论或内部注释,且评论用户并非低权限专员,也会发生这种情况。若是私密工单,首次回复时间 SLA 目标将延迟。SLA 目标将在添加第一条公开终端用户评论时激活,即使此前已有公开专员评论。
在以下示例中,Zendesk 未应用 SLA 政策,因为工单创建时没有设置优先级。
在将同一工单更新为具有优先级后,Zendesk 将应用 SLA 政策。
首次回复时间指标无法正常工作
新创建的工单即使满足 SLA 政策的所有标准,也不会显示首次回复时间指标的计时器。
说明
当工单由专员代表终端用户创建,且第一条评论为公开评论时,就会发生这种情况。首次回复目标在工单创建时已完成,因为第一条公开评论是由专员提交的,所以该评论是首次回复。
在以下示例中,首次回复时间指标未应用,因为工单是由专员创建的。
您可以在高级设置中创建例外。
当工单状态为待回应时,SLA 未暂停
当工单状态更改为“待回应”时,SLA 计时器不暂停。
说明
发生这种情况是因为,工单正在等待专员完成首次回复时间或下一次回复时间指标。当前四个 SLA 目标在待回应状态下不会暂停:首次回复时间、下一次回复时间、定期更新时间和总体解决时间。回复指标不会根据工单状态而更改。如果专员回复了请求者的公开评论,则表示回复指标已完成。
首次回复时间和下一次回复时间始终以终端用户评论为起点,以专员公开回复为终点。有关更多信息,请参阅文章:SLA 政策的定义和使用。
目标时间显示不正确
如果工单采用的 SLA 以营业时间为目标,则显示的小时数高于 SLA 指标应设置的小时数。
说明
SLA 标记始终显示日历时间。显示实时剩余时间,以便专员确定其工作优先级。您可以选择以营业时间计算目标时间,但计时器仍将以日历小时数显示时间,并不会考虑您在帐户中设置的非工作日或节假日。
有关详细说明,请参阅文章:为什么 SLA 目标时间有所差异?
新应用的 SLA 执行了额外的违反事件
当 Zendesk 对已违反 SLA 的工单应用新政策时,即使新政策只是现有政策的修改版本,系统也会在更新时再次记录一个违反事件。
说明
从技术角度来看,系统无法修改过去的工单活动日志。当发生新的 SLA 应用时,SLA 计数器始终从这个时间点向后计算。
当工单上有 SLA 政策时,为什么我看不到 SLA 标记?
有多种原因可能导致已应用 SLA 政策的工单上不显示 SLA 标记。有关更多信息,请参阅文章:为什么 SLA 标记不显示?
对日程计划的更新不反映在 SLA 目标中
说明
编辑日程计划时,如添加或移除节假日,SLA 目标不会自动更新。但是,如果工单收到 SLA 更新,目标将重新评估。如果有公开评论、状态更改、优先级更改或政策更改,工单将根据新的日程计划重新计算 SLA 标记。尽量不要更改日程计划,因为频繁更改日程计划会造成混乱。